Für Unternehmen
Unsere Dienstleistungen im Überblick
Vom Praktiker für Praktiker
Unser innovatives Dienstleistungskonzept basiert auf Praxisorientierung. Unsere Mitarbeiter werden von den Andreas Schmid Praktikern im Hinblick auf ihre Fähigkeiten und Kompetenzen überpüft und bei Eignung zu Fachkräften für die Logistik ausgebildet. Erst dann werden unsere Fachkräfte von unseren Profis für die Personaldienstleistung eingesetzt.
Personalvermittlung
Als Personalspezialist stellen wir Ihnen unsere Know-How und unsere „Recruiting-Maschine“ zur Verfügung. Durch unser Multichannelposting verteilen wir unsere Stellenanzeigen bei über 250 Jobbörsen und erreichen somit über 30 Millionen mögliche Bewerber. Sie geben uns ganz einfach Ihre Anforderungen und wir machen uns auf die Suche, treffen eine Vorauswahl und selektieren die potenziellen Kandidaten. Danach entscheiden Sie sich bei einem Abschlussgespräch für den, der am Besten zu Ihnen passt.
Arbeitnehmerüberlassung
Unbürokratisch und schnell stellen wir Ihnen das gesuchte Personal zur Verfügung. Dies sind sozial kompetente Fachkräfte, die sowohl praxiserfahren sind als auch gezielt aus- und weitergebildet werden. Fachwissen und Qualifikation können sofort gewinnbringend bei Ihnen eingesetzt werden.
Saisonale Spitzen oder kurzfristig auftretende Anforderungen macht A/S Logcare damit für Sie jederzeit beherrschbar.
Ihre Vorteile
- Hohe Flexibilität durch vielseitig einsetzbare Mitarbeiter
- Hohe Produktivität durch kurze Einarbeitungszeit
- Absolute Kostentransparenz
- Sachgemäßer und sorgfältiger Umgang mit Ihren Waren und Investitionsgütern
- Vertraut mit Arbeitssicherheit und Umweltschutz – spart Ärger und unnötige Kosten
- Geprüfte fachliche und soziale Kompetenz aller Mitarbeiter
- Externe Administration
- Persönliche und individuelle Betreuung
Bewerbermanagement
Damit Ihre Personalabteilung sich auf Ihre eigentliche Aufgabe konzentrieren kann, nehmen wir von A/S Logcare Ihnen einen Großteil der Rekrutierungsarbeit ab, denn das ist unsere Kernkompetenz. Wir erreichen über 250 Jobbörsen und schalten Anzeigen günstiger. Mit jahrelanger Erfahrung in der Anzeigenerfolgskontrolle können wir aus einer Personalanzeige das Optimum an Rücklauf für Sie generieren. Um den Rekrutierungserfolg zu maximieren, nutzen wir, sofern gewünscht, gern die Zugkraft Ihres guten Namens.
Bewerbermanagement
Damit Ihre Personalabteilung sich auf Ihre eigentliche Aufgabe konzentrieren kann, nehmen wir von A/S Logcare Ihnen einen Großteil der Rekrutierungsarbeit ab, denn das ist unsere Kernkompetenz. Wir erreichen über 250 Jobbörsen und schalten Anzeigen günstiger. Mit jahrelanger Erfahrung in der Anzeigenerfolgskontrolle können wir aus einer Personalanzeige das Optimum an Rücklauf für Sie generieren. Um den Rekrutierungserfolg zu maximieren, nutzen wir, sofern gewünscht, gern die Zugkraft Ihres guten Namens.
Fördermanagement
Als Arbeitgeber haben Sie heute viele Möglichkeiten, durch Fördermittel für Mitarbeiter Ihre Personalkosten zu senken. Wir sorgen dafür, dass Sie die richtige Förderung finden, und stellen sicher, dass Sie keine Fördermittel verschenken.
Wir übernehmen für Sie:
- Die Prüfung der Fördermöglichkeit, die Auswahl des richtigen Förderträgers und der richtigen Förderart sowie die Berechnung der maximalen Förderhöhe (inkl. Berücksichtigung regionaler Besonderheiten)
- Die Beantragung von Lohnkostenzuschüssen bei der Einstellung neuer Mitarbeiter
- Die Planung und Beantragung von Fördermitteln für die Qualifizierung von Mitarbeitern oder Bewerbern
- Die komplette Abstimmung mit den fördernden Institutionen (Agentur für Arbeit, Jobcenter, etc.)
- Das fristgerechte Fördermanagement, angefangen bei der Einreichung der Unterlagen, über die Prüfung von Bescheiden, bis hin zur Schlussabrechnung
